Mehdi Ould Kherroubi Hacine-Bey

Mehdi Ould Kherroubi Hacine-Bey (OKHB) est docteur en Management et s'est spécialisé sur les questions de gestion de la diversité, égalité des chances et non-discrimination dans les entreprises publiques et privées. Il est le co-fondateur de Diversity & Organisations Office (D&2O) qui est une organisation spécialisée sur ces questions . Mehdi traite également les sujets liés à la masculinité au travail, la religion au travail, l'impact positif de la diversité culturelle dans le monde économique et l'ethnographie organisationnelle qui est une méthode qualitative.

Mehdi est, par ailleurs, professeur-invité en Management et Marketing à HE2B - ISES. Il a travaillé durant plusieurs années en tant que chercheur-associé au sein de la Business School de l'Université de Huddersfield et chercheur-doctorant à HEC-ULg (EGID) et l'Université d'Hasselt (SEIN) au sein de la Chaire Diversité et Innovations sociales. Son travail consistait à mener plusieurs recherches scientifiques et à accompagner plusieurs entreprises belges et internationales dans leur politique diversité.

Etant politologue de formation, Mehdi s'intéresse également à plusieurs sujets qui touchent aux sciences poltiques tels que le développement des pays africains et arabes dans un contexte post-colonial, la relation des pays africains et arabes avec les pays occidentaux et la Chine, la question israelo-palestinienne, l'instabilité des pays arabes et du Moyen-Orient, la défiance des populations face aux démocraties occidentales et africaines, les politiques publiques en matière de sport et l'approche constructiviste de l'Islam

Sur le plan sportif, Mehdi a été joueur de basket-ball semi-professionnel au Spirou-Gilly (Charleroi). Il a également été approché par plusieurs organisations sportives américaines durant sa jeunesse. Il s'intéresse donc aux questions liées au basketball, à l'insertion socio-professionnelle des sportifs et à la gestion du territoire et de l'espace public relatif au sport.