Emeline Gillmann

Forte de 20 ans d'expérience au sein de PME et de grands groupes, Emeline Gillmann est une experte en ressources humaines avec une approche stratégique et globale du capital humain. Elle est aussi bilingue français-néerlandais.

Sa carrière lui a permis d'acquérir une connaissance approfondie des enjeux RH, tant sur le plan stratégique qu'opérationnel (Hard & Soft HR). Elle est disponible pour apporter son éclairage et ses analyses sur des sujets variés :

- Le marché de l'emploi : Recrutement, gestion des talents et fidélisation ;
- Le droit social, le payroll et le dialogue social : Négociations, relations avec les partenaires sociaux et gestion des conflits ;
- L'organisation du travail : Télétravail, culture d'entreprise, et bien-être des collaborateurs ;
- La transformation des entreprises : L'accompagnement RH lors de restructurations.

En intégrant la dimension humaine et le bien-être au cœur de sa pratique, elle offre une perspective unique sur la performance durable des organisations.

Disponibilité pour les médias : elle est généralement disponible pour des interviews sous quinzaine et peut réagir à l'actualité RH.